De rol van HR binnen de fysiotherapie – grip op je team in een krappe arbeidsmarkt
Door de Fysio School
De rol van HR binnen de fysiotherapie – grip op je team in een krappe arbeidsmarkt
Een sterke praktijk begint bij een sterk team. Goede zorg leveren draait niet alleen om vakinhoudelijke kwaliteit, maar ook om werkplezier, betrokkenheid en duurzame inzetbaarheid van je medewerkers. Zeker in een krappe arbeidsmarkt maken bewuste keuzes rondom HR daarin het verschil.
In dit interactieve webinar ontdek je hoe HR geen losse taak hoeft te zijn, maar een logisch en waardevol onderdeel van je praktijkvoering. Je krijgt praktische inzichten, herkenbare voorbeelden en concrete handvatten om meer grip te krijgen op je team en organisatie. We gaan in op thema’s als personeelsverloop, verzuim, werkplezier en duurzame inzetbaarheid. Daarnaast leer je hoe je bouwt aan een sterke werkcultuur, eigenaarschap stimuleert binnen je team en HR praktisch en werkbaar inricht binnen jouw praktijk. Ook delen we praktijkvoorbeelden van andere organisaties en laten we zien welke keuzes écht verschil maken in de dagelijkse praktijk.
Sprekers
David Krijgsman is fysiotherapeut en mede-eigenaar van Fysiovision. Als fysiotherapeut heeft hij zich gespecialiseerd in klachten van de bovenste extremiteit en MSK-echografie en is hij actief binnen het Schouder-armcentrum en huisartsenpraktijk. Naast zijn inhoudelijke werk als fysiotherapeut houdt David zich als ondernemer en bestuurder bezig met de ontwikkeling van mensen, teams en organisaties. Als mede-eigenaar van Modi is hij verantwoordelijk voor strategie en werkt hij vanuit Modi Company aan vraagstukken rondom vitaliteit, leiderschap en organisatieontwikkeling. Daarnaast is hij bestuurder van Stichting STILLL, dat fysiotherapiepraktijken ondersteunt bij het ontwikkelen en organiseren van HR. David combineert deze verschillende rollen met het geven van scholingen en lezingen. Daarbij verbindt hij zijn inhoudelijke achtergrond als fysiotherapeut met zijn ervaring als ondernemer en bestuurder en met vraagstukken rondom werkgeverschap, leiderschap en organisatieontwikkeling. Juist de combinatie van verschillende perspectieven gebruikt hij om kennis en ervaringen te vertalen naar de praktijk.
Sprekers
David Krijgsman is fysiotherapeut en mede-eigenaar van Fysiovision. Als fysiotherapeut heeft hij zich gespecialiseerd in klachten van de bovenste extremiteit en MSK-echografie en is hij actief binnen het Schouder-armcentrum en huisartsenpraktijk. Naast zijn inhoudelijke werk als fysiotherapeut houdt David zich als ondernemer en bestuurder bezig met de ontwikkeling van mensen, teams en organisaties. Als mede-eigenaar van Modi is hij verantwoordelijk voor strategie en werkt hij vanuit Modi Company aan vraagstukken rondom vitaliteit, leiderschap en organisatieontwikkeling. Daarnaast is hij bestuurder van Stichting STILLL, dat fysiotherapiepraktijken ondersteunt bij het ontwikkelen en organiseren van HR. David combineert deze verschillende rollen met het geven van scholingen en lezingen. Daarbij verbindt hij zijn inhoudelijke achtergrond als fysiotherapeut met zijn ervaring als ondernemer en bestuurder en met vraagstukken rondom werkgeverschap, leiderschap en organisatieontwikkeling. Juist de combinatie van verschillende perspectieven gebruikt hij om kennis en ervaringen te vertalen naar de praktijk.