In Company - MIO Foetale nood durante partu
Tijdens deze MIO-bijeenkomst gaan we met elkaar in gesprek over “Foetale Nood durante partu”. Af en toe heb je als verloskundige te maken met foetale nood. In de meeste gevallen sta je er alleen voor. Aan de hand van theorie en zelf ingebrachte casus gaan we dit onderwerp methodisch bespreken. Ook voor startende verloskundigen is deze cursus zeer geschikt. Wil je samen met collega's "In company" trainen op locatie neem dan contact op met ans@pellikaantraining.nl.Prijzen
Beroepen
Competenties
Sprekers
Ans Pellikaan
Docent Verloskunde Academie Rotterdam & Master Verloskunde, POET-instructeur, Verloskundige.
De training wordt gegeven door Ans Pellikaan. Zij is een ervaren docent en coach op zowel de Verloskunde Academie van de Hogeschool Rotterdam als bij de Master Verloskunde, waar ze verloskundigen begeleid in hun professionele en persoonlijke groei. Zij is tevens ervaren POET-instructeur en docent acute vaardigheden. Ze brengt de theorie en praktijk samen in betekenisvolle, hands-on trainingen. Met aandacht, deskundigheid en passie creëert ze een leeromgeving waarin verloskundigen zich zekerder, vaardiger en veerkrachtiger voelen.Doelen
Aan het einde van het programma heeft de cursist:
Foetale nood tijdens de baring – scherp blijven, ook als je er alleen voor staat.
Elke verloskundige komt het vroeg of laat tegen: foetale cortonen die ineens veranderen en niet meer geruststellen, een onderbuikgevoel dat klopt. Foetale nood tijdens de baring is ingrijpend – voor de zwangere, de baby, en voor jou als professional. En vaak ben je degene die alleen moet beslissen en handelen.
Tijdens deze MIO-bijeenkomst duiken we samen in het thema Foetale Nood durante partu. Aan de hand van actuele theorie en praktijkervaringen bespreken we casussen die door deelnemers zelf zijn ingebracht. De casus is actueel. Je zit met vragen over je aanpak, beleid of afwegingen en zou deze graag met collega’s willen bespreken..
Wat kun je verwachten?
- Verdieping aan de hand van actuele richtlijnen, protocollen en inzichten.
- Ruimte om je handelen systematisch te bespreken.
- Zelfreflectie en groepsreflectie: wat ging goed, wat kan beter?
- Leren van collega’s én van de docent.
- Veiligheid en herkenning in de uitwisseling van ervaringen.
Deze MIO is méér dan een overleg – het is een plek waar vakmensen elkaar scherpen, waar zelfreflectie leidt tot vertrouwen en waar kennis tot leven komt.
Collega’s die de training volgden gaven het volgende aan:
✨ “Ik dacht dat ik de enige was die twijfelde in zulke situaties.”
✨ “Het helpt enorm om samen stil te staan bij dat ene moment waarop je moet beslissen.”
Methodisch Intercollegiaal Overleg (MIO) is een krachtig middel om zorgkwaliteit te verbeteren. Door casussen samen te analyseren groeit niet alleen jouw inzicht, maar ook dat van je collega’s. Zo buigen we persoonlijke ervaring om tot collectieve wijsheid.
Pellikaan Training & Coaching