Training Coachend leiderschap

De training is zowel praktisch als theoretisch ingestoken. Met focus op de passende vaardigheden en houding van een collega of leidinggevende die in een coachende stijl wil samenwerken. Hierbij zijn uw eigen stijl van werken en uw kwaliteiten en valkuilen ook belangrijke aandachtspunten.

Dit komt aan bod tijdens de training

U krijgt de gelegenheid om situaties te oefenen én u leert de fases van een coachingsproces, evenals de structuur van een coachingsgesprek te herkennen en toe te passen.

U krijgt heldere antwoorden op onder andere de volgende vragen:

• Hoe kan ik medewerkers ondersteunen bij het maken van overwogen keuzes, of bij het ontwikkelen van meer zelfvertrouwen?
• Hoe stimuleer ik iemand in het nemen van eigen verantwoordelijkheid en zorg ik dat niet ikzelf maar de coachee hiermee aan het werk gaat?
• Hoe kan ik zowel zorgvragers als medewerkers motiveren tot ander gedrag of meer eigenaarschap?

Persoonlijke online leeromgeving

De training Coachend leiderschap is een blended training. U krijgt toegang tot een persoonlijke online leeromgeving. U vindt hier - naast alle praktische informatie en uw certificaat - de theorie die behandeld wordt en enkele opdrachten. De combinatie online en training op locatie zorgt voor een maximaal leerrendement