Implementeren van opleidingsvernieuwingen

aiosmanagement

In de gezondheidszorg verandert veel en die veranderingen gaan steeds sneller, ook binnen de medische vervolgopleidingen worden nieuwe Als de gezondheidszorg verandert, moet de opleiding uiteraard zowel op inhoud als structuur meegaan in die veranderingen.

14th May 2024
09:00 - 17:00
600
6 Punten
Reguliere nascholing
Physical course - single

Prijzen

Regulier € 600
Exclusief : BTW

Datum en locatie

14 May 2024
09:00
17:00
Leiden Leiden Ligusterbes, 16
12 Nov 2024
09:00
17:00
Leiden Leiden Ligusterbes, 16

Beroepen

Anesthesioloog
6 Punten
ABAN
Arts
6 Punten
ABAN
Arts beleid en advies KNMG
6 Punten
ABAN
Arts indicatie en advies KNMG
6 Punten
ABAN
Arts infectiebestrijding KNMG
6 Punten
ABAN

Competenties

Samenwerken 60 %
Professionaliteit en kwaliteit 20 %
Organisatie en financiering 20 %

Sprekers

prof.dr Fedde Scheele

Trainer
gynaecoloog en hoogleraar in Health Systems Innovation and Education

Corry den Rooijen

Trainer

Beatrijs de Leede

Trainer
Omschrijving

In de gezondheidszorg verandert veel en die veranderingen gaan steeds sneller, ook binnen de medische vervolgopleidingen worden nieuwe Als de gezondheidszorg verandert, moet de opleiding uiteraard zowel op inhoud als structuur meegaan in die veranderingen. Dit vraagt iets van u als opleider, maar ook van al uw collega’s en de aios. In deze masterclass wordt ingegaan op hoe u als “changeleader” met verandermanagement binnen uw eigen opleidingsgroep aan de slag kunt gaan. De Tweede Praktijk geeft deze actieve en speelse masterclass in samenwerking met prof. dr. Fedde Scheele. De masterclass neemt u mee in de belangrijkste principes van complexe veranderingen, waardoor u aan het eind van de dag een plan van aanpak hebt om meteen mee aan het werk te gaan. Op interactieve wijze gaan we aan de slag met het waarom, het wat en hoe van een verandering. Dit geeft u inzicht in uw eigen veranderkundig proces.

Onderwerpen zijn:

  •   Verandering vanuit complexiteitstheorie.
  •  Reflectie op eigen stijl van verandering met handvatten voor flexibiliteit in strategie.
  •   Inzicht en handvatten om met cultuurverschillen om te gaan.
  •  Stakeholders analyse: hoe krijg ik anderen betrokken bij mijn verandering?
  •  Verandering eenvoudiger maken door de omgevingsbeïnvloeding.
  •  Consolideren van verandering.


De Tweede Praktijk

info@detweedepraktijk.nl
58, Sluysoort, Maarssen, 3602AS