Deze cursus is verlopen

HRM in één dag

ho

In één dag inzicht krijgen in de belangrijkste onderdelen van personeelsmanagement in uw huisartsenpraktijk? Volg dan de LHV-cursus ‘HRM in één dag’. Aan bod komen onder andere het werven en selecteren van nieuwe collega’s, het voeren van functioneringsgesprekken, het motiveren en ontwikkelen van medewerkers, actief verzuimbeleid, wat staat er in de cao’s, en nog veel meer.

700
7 Punten
(Meerdaagse) Nascholing
Physical course - series

Prijzen

Regulier € 700
Opmerking :Aios tarief: €250,-
Kortingen
€ 305
Alleen voor leden

Beroepen

Arts voor verstandelijk gehandicapten
7 Punten
ABC1
Huisarts
7 Punten
ABC1
Physician Assistant
7 Punten
ABC1
Specialist ouderengeneeskunde
7 Punten
ABC1
Omschrijving

Tijdens de cursus wordt afwisselend plenair en in subgroepen gewerkt. Ook bekijken we een aantal korte video's.

Gedurende de dag komen de volgende onderwerpen aan de orde: 

  • Wat is personeelsbeleid, de HRM cyclus?
  • Wat is de meerwaarde hiervan voor mijn praktijk?
  • Wat is FWHZ, Functiewaardering Huisartsenzorg?
  • Werven en selecteren van nieuwe medewerkers.
  • Leidinggeven en motiveren van (team) van medewerkers (behoefteanalyse en collectieve ambitie).
  • Arbeidsvoorwaarden (cao).
  • Diverse gesprekken (competentiegericht interviewen / functionerings- / beoordeling / verzuim / voortgangsgesprek / exit- en blijfgesprek)
  • Arbo (met de instrumenten Arbocatalogus en Risico Inventarisatie en Evaluatie) en ziekteverzuim.

Deelnemers vragen we vooraf de Cao Huisartsenzorg te bekijken. Op de cao pagina van de lhv vindt u ook het Personeelshandboek en de Functiewaardering huisartsenzorg. Ook vragen wij u vooraf situaties uit uw eigen praktijk aan te dragen via een intake vragenlijst.


Trainers:

Geert Haentjens is doctor in de psychologie en studeerde ook bedrijfskunde. Hij heeft meer dan 15 jaar bedrijfsinterne ervaring als personeelsverantwoordelijke en meer dan 15 jaar ervaring als adviseur-trainer-coach in de meest uiteenlopende sectoren. Hij heeft jarenlange hands-on ervaring in het voeren, invoeren en revitaliseren van jaargesprekken in kleine - en grote organisaties.

Sonia Jenings is vanaf 2001 werkzaam vanuit haar eigen bedrijf AAR Consult als (interim) bestuurder, projectmanager/ consultant, trainer en coach werkzaam binnen de gezondheidszorg, met name de eerstelijn. Daarvoor is ze, van 1980 tot 1999, binnen de bankensector werkzaam geweest.


Inleiding

In één dag inzicht krijgen in de belangrijkste onderdelen van personeelsmanagement in uw huisartsenpraktijk? Volg dan de LHV-cursus ‘HRM in één dag’. Aan bod komen onder andere het werven en selecteren van nieuwe collega’s, het voeren van functioneringsgesprekken, het motiveren en ontwikkelen van medewerkers, actief verzuimbeleid, wat staat er in de cao’s, en nog veel meer.


Leerdoelen

  • U leert goede keuzes te maken bij het werven en selecteren van nieuwe medewerkers.
  • U leert op een juiste wijze de arbeidsvoorwaarden toe te passen.
  • U leert diverse gesprekken te voeren voor o.a. het selecteren, functioneren, motiveren en behouden van medewerkers.


Landelijke Huisartsen Vereniging

academie@lhv.nl
1200, Mercatorlaan, Utrecht, 3528BL