Veranderingen leiden, kunst en kunde

In deze verdiepingscursus breng je eigen actuele verandervraagstukken in. Aan de hand van deze casuïstiek krijg je inzicht in de principes van veranderkunde binnen een organisatie, in stijlen van denken en handelen en in de wijze waarop je vanuit jouw rol, kwaliteiten en stijl optimaal invloed kan uitoefenen op het resultaat.​

Met de input vanuit de verdiepingscursus ga je onder begeleiding van de docenten en collega’s in kleine groepen aan de slag met je eigen veranderopgave.